為了協助勞工有效提升職場競爭力，確保訓練流程的可靠性與正確性，勞動部勞動力發展署自民國96年起推動人才發展品質管理系統（Talent Quality-management System，TTQS），為我國唯一國家級辦訓品質的檢測標準，透過評核服務，可以讓受評單位瞭解辦訓過程的優缺點，並獲得持續精進的建議。

  TTQS除可提升事業機構與訓練單位辦訓能力與績效外，亦被廣泛運用於職前訓練及在職訓練計畫，做為辦訓體質的辨識工具，提升人力培訓體系運作效能，強化國際競爭力。

  TTQS計畫迄今已累積超過13,000家單位接受過TTQS的評核與服務，由勞動部勞動力發展署遴聘之評核委員，確認申請評核單位訓練體系實施運作於此系統各項指標之符合度，評核等級分為金牌（85.5分以上）、銀牌（85-74.5分）、銅牌（74-63.5分）、通過（63-53.5分）及未通過（53分以下），農友於今（109）年第一次申請評核，即得到71分的佳績，獲頒「企業機構版-銅牌」，是對農友人才發展的一大肯定。